Moins on est performant, mieux on est payé ! (billet de Julie Bernard)

Bonjour à tous, MSCI vient de publier un tout nouveau rapport sur la rémunération des dirigeants. Les chercheurs sont arrivés à cette conclusion : les PDG les mieux payés se retrouvent le plus souvent à la tête des entreprises les moins performantes ! Un article sur ledit rapport est paru ce matin dans Business Day :

The analysis, from corporate-governance research firm MSCI, examined the pay of about 800 CEOs at 429 large and midsize US companies during the decade ending in 2014, and also looked at the total shareholder return of the companies during the same period.

MSCI found that $100 invested in the 20% of companies with the highest-paid CEOs would have grown to $265 over 10 years. The same amount invested in the companies with the lowest-paid CEOs would have grown to $367.

L’article complet de Theo Francis sur le rapport de MSCI est disponible ici.

Le rapport complet est disponible ici.

Bonne lecture

Julie Bernard, MAP, Adm.A

Étudiante au doctorat (PhD) en sciences de l’administration (Management)

Faculté des sciences de l’administration

Université Laval

Ce contenu a été mis à jour le 26 juillet 2016 à 22 h 07 min.